Despido nulo
Despido nulo: claves esenciales para trabajadores y empresas 1.Qué es el despido nulo y por qué es tan relevante en el ámbito laboral El despido nulo se ha convertido en uno de los conceptos más relevantes dentro del ámbito laboral, especialmente en un contexto donde la protección de los derechos fundamentales y las garantías del […]
El despido objetivo
El despido objetivo: qué es, cómo funciona y cómo actuar El despido objetivo es, para muchos trabajadores, una de las experiencias más desconcertantes dentro de la vida laboral. El despido objetivo llega casi siempre sin aviso previo, envuelto en una carta que habla de causas económicas, técnicas, organizativas o productivas, y acompañado de una sensación […]
Alta de la mutua
Alta de la mutua: guía completa para trabajadores y empresas Las altas médicas emitidas por las mutuas colaboradoras con la Seguridad Social son uno de los temas que más dudas generan entre trabajadores y empresas. Cuando una persona está de baja por contingencias profesionales —accidente laboral o enfermedad profesional—, la mutua asume el seguimiento médico […]
Inspección de trabajo a Glovo y a Uber Eats
Inspección de trabajo a Glovo y a Uber: ¿eres rider y te ha llegado una carta de la Inspección? En las últimas semanas, cientos de riders de Uber Eats y Glovo (Portier Eats, GlovoApp, Glovo Spain, …) están recibiendo cartas de la Inspección de Trabajo (ITSS) o de la Tesorería General de la Seguridad Social […]
Alta médica sin estar curado
Qué hacer si el Servicio Público de Salud te da el alta de tu baja médica y no estás recuperado Cuando un trabajador se encuentra en situación de incapacidad temporal, su principal preocupación es recuperarse adecuadamente antes de reincorporarse a su puesto. Sin embargo, no es raro que la Inspección Médica del Servicio Público de […]
Qué enfermedades se consideran incapacidad permanente absoluta
Qué enfermedades se consideran incapacidad permanente absoluta y cuáles son las patologías más frecuentes en estos procesos En la incapacidad permanente absoluta (IPA), una de las preguntas más comunes que surgen durante su tramitación es: ¿qué enfermedades pueden justificar este tipo de incapacidad? Aunque la respuesta definitiva depende siempre de una valoración médica individualizada, existen […]
Despido sin causa
Despido sin causa: qué es, cómo reclamarlo y qué derechos tiene el trabajador En el ámbito laboral, uno de los momentos más delicados para cualquier trabajador es enfrentarse a un despido. Aunque la ley española establece causas objetivas y disciplinarias que pueden justificar la extinción de un contrato, en la práctica es frecuente encontrarse con […]
Cómo solicitar la incapacidad permanente absoluta
El proceso para solicitarla: todo lo que necesitas saber sobre cómo solicitar la incapacidad permanente absoluta La incapacidad permanente absoluta es una prestación vital para aquellas personas que, debido a una situación médica irreversible, ya no pueden desarrollar ningún tipo de trabajo. Aunque el derecho a esta ayuda está contemplado en nuestro sistema, lo cierto […]
Accidentes de Trabajo
Accidentes de Trabajo: Cómo defender tus derechos con ayuda legal especializada Cada día, miles de personas en España acuden a sus puestos de trabajo sin imaginar que podrían sufrir un accidente de trabajo o accidente laboral. Desde caídas en obras de construcción hasta lesiones musculares en oficinas, los accidentes de trabajo son una realidad que […]
El Derecho al Descanso en España
La Protección del Derecho al Descanso en España En el ámbito español, nuestra Constitución establece expresamente la obligación de los poderes públicos de fomentar políticas orientadas a garantizar el derecho al descanso. Este mandato se traduce en la limitación de la jornada laboral y en la garantía de vacaciones periódicas retribuidas. La legislación española reconoce […]
